Full-Time Agile Coach Sênior

Buscamos um(a) Agile Coach Sênior com perfil estratégico, capaz de liderar iniciativas de transformação ágil, promover uma cultura de melhoria contínua e apoiar líderes e times na adoção de práticas que impulsionem a produtividade e a eficiência.

Essa pessoa será referência em agilidade organizacional, atuando como parceira na evolução dos modelos de trabalho e na geração de insights a partir de dados e métricas.

Responsabilidades:

• Liderar iniciativas de transformação ágil em diferentes áreas da organização;
• Promover a cultura ágil, facilitando treinamentos, workshops e dinâmicas de alinhamento;
• Avaliar e recomendar frameworks e práticas ágeis adequadas ao contexto dos times (Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, etc.);
• Definir, acompanhar e analisar métricas de eficiência, produtividade e qualidade (ex: throughput, lead time, , etc.);
• Gerar insights estratégicos a partir de dados para apoiar a tomada de decisão e a evolução dos times;
• Trabalhar em parceria com áreas de tecnologia, produto e negócios para garantir entregas de valor;
• Atuar como agente de mudança, promovendo a colaboração, transparência e foco em resultados.

Requisitos:

• Experiência sólida como Agile Coach ou em posições de liderança ágil;
• Profundo conhecimento em metodologias e frameworks ágeis (Scrum, Kanban, SAFe, Lean, etc.);
• Capacidade analítica para interpretar métricas e gerar insights estratégicos;
• Excelente comunicação, escuta ativa e habilidade de influenciar stakeholders em diferentes níveis;
• Experiência com ferramentas de gestão ágil (Jira)

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